Analyst Days

Приглашаем вас принять участие в работе Международной конференции по системному и бизнес анализу – Analyst Days. Конференция пройдет в 2-х дневном формате (офлайн и онлайн) в Санкт-Петербурге, благодаря этому, вы получите возможность пообщаться и обменяться экспертизой с представителями большого количества ИТ-компаний из различных городов и стран. Кроме того, это возможность посетить знаковые достопримечательности культурной столицы России.

Analyst Days является конференцией, на которой обсуждается ряд профессиональных вопросов, среди которых: последние инновации, тенденции, опыт, результаты и проблемы в области проектирования требований, практика управления требованиями, необходимые навыки, техники, технологии, инструментарий и т.д. Конференция будет интересна всем без исключения специалистам, вовлеченным в процессы работы с требованиями.

Для многих специалистов и руководителей «Analyst Days» это реальная возможность заявить о себе, повысить профессиональный уровень сотрудников, которые отвечают за ПО и, тем самым, укрепить конкурентные позиции и создать преимущество. Analyst Days – это замечательная платформа общения и обмена опытом для людей, вовлеченных в сферу системного и бизнес-анализа. Ведущие профессионалы смогут рассказать о своих достижениях, показать, как эффективно использовать инструменты, методики и методологии. Для начинающих – это отличный шанс приобрести новые полезные знакомства в профессиональной среде.

Конференция посвящена широкому перечню вопросов, связанных с системным и бизнес-анализом:

• Требования, управление процессом их сбора и изменения. Форматы описания требований. Проблема изменчивости требований «на ходу». Верификация и валидация требований командой разработки. Трассировка требований, выявление скрытых требований и поиск зависимостей между требованиями.
• Архитектура систем и предприятия, интеграция систем. Проектирование и верификация архитектуры системы. Архитектурная шпаргалка: что и как правильно строить. Разработка архитектуры решений.
• Представление результатов заказчикам, инвесторам, разработчикам. Как добиться чтобы все всё одинаково понимали: что требуется сделать, куда мы идём и зачем существуем. Сторителлинг.
  Организация работы отдела аналитики. Где найти хороших аналитиков? Как их вырастить? Минимальный набор знаний и методов для аналитика. Оценка качества работы аналитика. Управление мотивацией.
• Как быстро изучать новые и своеобразные предметные области.